Loker Inkatama Boga

Customer Marketing (Full Time)

Deskripsi Pekerjaan :
Mencapai target sales yang telah ditentukan oleh manajemen
Identifikasi, mengembangkan dan mendapatkan klien-klien baru serta membuat database klien
Bertanggung-jawab terhadap proses kerjasama (beserta kelengkapan dokumen) dengan klien : membuat proposal, presentasi, laporan feedback, serta kontrak kerjasama
Mengembangkan “personal approach” dengan klien dengan mengerti apa yang dibutuhkan oleh klien sehingga dapat memberikan solusi dan pelayanan terbaik
Menjaga hubungan baik dengan agen-agen terkait

Kualifikasi :
Usia maksimal 28 tahun
Pendidikan Minimal D3 dalam jurusan komunikasi dengan IPK minimal 2.75 (diutamakan namun tidak eksklusif, fresh graduates dipersilakan untuk mendaftar)
Minimal 1 tahun pengalaman pekerjaan di dalam divisi customer marketing.
Diutamakan memiliki passion di dalam bidang digital, marketing management dan F&B
Kemampuan berbahasa Inggris yang baik
Memiliki customer oriented mindset
Kreatif, kooperatif, disiplin dan ingin terus maju

Kirimkan CV, lamaran dan dokumen pelengkap ke :
Jl. Margomulyo Indah I Blok A-15 Surabaya, Jawa Timur 60187

Simak ini juga | Selengkapnya

Info Kerja PDP Kahyangan Kab Jember

PDP Kahyangan Jember sedang membutuhkan tenaga profesional yang enerjik, berwawasan luas dan pantang menyerah serta menyukai tantangan untuk mengisi posisi-posisi sebagai berikut:

1. Direktur utama (KODE : DIRUT)
2. Direktur umum dan keuangan (KODE : DIRUM)
3. Direktur produksi, pemasaran dan pengembangan (DIRPROD)

Persyaratan Umum :

• Warga Negara Indonesia;
• Bertaqwa kepada Tuhan Yang Maha Esa;
• Setia dan taat kepada Pancasila dan UUD 1945;
• Setia dan taat kepada Negara dan Pemerintah Republik Indonesia;
• Tidak dicabut hak dipilihnya berdasarkan putusan Pengadilan;
• Tidak sedang dalam menjalani proses hukum atau pernah dihukum karena melakukan tindak pidana berdasarkan keputusan pengadilan yang telah mempunyai kekuatan hukum tetap dalam waktu 5 (lima) tahun terakhir ;
• Sehat jasmani dan rohani yang dibuktikan dengan surat keterangan dokter dari Rumah Sakit Daerah.

Persyaratan khusus

• Diutamakan mempunyai pendidikan sekurang-kurangnya Sarjana (S1);
• Mempunyai pengalaman manajerial paling sedikit 5 (lima) tahun di perusahaan yang dibuktikan dengan keterangan (referensi) dari perusahaan sebelumnya dengan penilaian baik;
• Tidak termasuk dalam daftar orang tercela di bidang keuangan dan perbankan;
• Memiliki kompetensi, integritas dan referensi di bidang keuangan;
• Tidak tercatat dalam daftar kredit macet di sektor jasa keuangan;
• Tidak pernah diberhentikan dengan tidak hormat sebagai pegawai atau pejabat instansi, lembaga, badan usaha, perusahaan baik pemerintah pusat, pemerintah daerah maupun swasta;
• Memiliki komitmen dan dedikasi yang tinggi dalam memimpin tim organisasi perusahaan;
• Mempunyai motivasi yang tinggi dan dapat bekerja secara tim ;
• Membuat dan menyajikan proposal tentang visi, misi dan strategi perusahaan;
• Tidak terikat hubungan keluarga dengan Bupati atau dengan Anggota Direksi PDP Kahyangan atau dengan anggota Badan Pengawas PDP Kahyangan lainnya sampai derajat ketiga, baik menurut garis lurus maupun kesamping termasuk menantu dan ipar;
• Tidak berstatus sebagai PNS atau karyawan perusahaan swasta lainnya, apabila masih berstatus PNS atau perusahaan swasta lainnya, maka bersedia mengundurkan diri sebagai PNS atau perusahaan swasta lainnya apabila dinyatakan lulus dan diangkat menjadi Direksi PDP Kahyangan;
• Apabila berasal dari Internal Perusahaan harus terlebih dahulu melepaskan status jabatannya;
• Bersedia tidak menduduki jabatan atau tidak rangkap jabatan pada jabatan direksi atau anggota direksi pada BUMD lainnya, BUMN, atau Badan Usaha Swasta apabila dinyatakan lulus dan diangkat menjadi Direktur PDP Kahyangan;
• Bersedia tidak menduduki jabatan atau tidak rangkap jabatan pada jabatan dalam kepengurusan Partai Politik atau jabatan yang dapat menimbulkan benturan kepentingan dengan PDP Kahyangan, dan jabatan lainnya sesuai dengan ketentuan peraturan perundang-undangan apabila dinyatakan lulus dan diangkat menjadi direktur PDP Kahyangan;
• Bersedia bertempat tinggal di wilayah Kabupaten Jember apabila dinyatakan lulus dan diangkat menjadi Direksi PDP Kahyangan ;
• Bersedia bekerja penuh waktu apabila dinyatakan lulus dan diangkat menjadi Direksi PDP Kahyangan;
• Bersedia membuat pernyataan tentang kebenaran dokumen dan apabila ternyata diketahui bahwa dokumen tersebut tidak benar, maka pelamar dinyatakan gugur dan/atau bersedia dikenai sanksi sesuai ketentuan peraturan perundang-undangan.

Tata Cara Pendaftaran dan Persyaratan Administrasi

• Surat lamaran ditujukan kepada BUPATI JEMBER Cq. Ketua Panitia Pelaksana Seleksi Calon Direksi PDP Kahyangan Jember.
• Surat lamaran ditulis tangan sendiri dengan tinta hitam di atas kertas folio bergaris dan ditanda tangani oleh pelamar (bermaterai Rp. 6000) dengan dilampiri persyaratan sebagai berikut:
  • Pas Photo berwarna terbaru ukuran 4×6 cm sebanyak 6 lembar;
  • Daftar Riwayat Hidup;
  • Fotokopy Kartu Tanda Penduduk (KTP) yang telah dilegalisir oleh pejabat yang berwenang (Dispenduk Capil);
  • Fotokopy Ijazah dan Transkrip Nilai dari Perguruan Tinggi Negeri/Swasta yang telah dilegalisir oleh Pejabat berwenang;
  • Asli Surat Keterangan Berkelakuan Baik atau Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK) dari Kepolisian Resort (Polres) setempat;
  • Asli Surat Keterangan Kesehatan dari Dokter Pemerintah (Rumah Sakit Daerah);
  • Fotokopi Akte Kelahiran yang dilegalisir oleh pejabat berwenang (Dispenduk Capil);
  • Fotokopy Surat Keterangan Pengalaman Kerja, berupa Surat Keterangan Kinerja Pegawai atau sejenisnya; atau Surat Pengangkatan dan Surat Keterangan (referensi) dari perusahaan tempat kerja sebelumnya dengan penilaian baik;
    • Proposal berisi tentang Visi, Misi dan Strategi PDP Kahyangan Jember untuk 4 (empat) tahun ke depan yang akan dijadikan pegangan apabila menjabat sebagai Direksi PDP Kahyangan Jember, dengan ketentuan:
    • a. Harus disusun sendiri, paling banyak 8 halaman termasuk halaman judul;
    • b. Menggunakan Bahasa Indonesia;
    • c. Diketik pada kertas F4 70 ukuran 21,5 x 33 cm, Huruf Times New Roman 12 pt, 2 Spasi;
    • d. Dicetak dan dijilid dengan sampul yang sederhana; dan
    • e. Dipersiapkan dalam bentuk file (power point) untuk presentasi.
  • Surat Pernyataan (bermaterai Rp. 6000)

Berkas surat lamaran beserta semua kelengkapannya dibuat rangkap 3 (tiga) dengan ketentuan :

• 1 (satu) rangkap asli bermaterai Rp. 6.000 dan 2 (dua) rangkap tanpa materai
• Berkas disusun sesuai urutan dalam persyaratan pendaftaran; dan
• Berkas sebagaimana angka 1) masing-masing dimasukkan dalam amplop tertutup warna coklat dengan mencantumkan :
• Pojok kanan atas ASLI / COPY
• Pojok kiri atas KODE JABATAN
• Pada posisi tengah depan ditulis :

Kepada : Yth. Bupati Jember
Cq. Ketua Panitia Pelaksana Seleksi Calon
Direksi PDP Kahyangan Jember

Tata Cara Melamar

Pendaftaran dibuka pada setiap hari kerja mulai tanggal 15 s/d 22 Juli 2016, Senin – Kamis mulai Pukul 09.00 s/d 14.00 dan Jum’at mulai pukul 09.00 s/d 11.00 WIB di :

Sekretariat Panitia Pelaksana Seleksi Calon Direksi PDP Kahyangan Jember pada Bagian Perekonomian dan Ketahanan Pangan Sekretariat Kabupaten Jember

Keterangan Lain:

• Berkas lamaran disampaikan langsung oleh pelamar (tidak di wakilkan).
• Pelamar yang memenuhi persyaratan administrasi pendaftaran akan mengikuti proses seleksi selanjutnya berupa fit and proper test yang akan diumumkan pada tanggal 1 Agustus 2016 melalui Website Resmi Pemerintah Kabupaten Jember (www.jemberkab.go.id)
• Bupati Jember memiliki hak untuk menempatkan Calon Direksi pada jabatan tertentu sesuai dengan rekomendasi hasil fit and proper test
• Keputusan Panitia Pelaksana Seleksi Calon Direksi PDP Kahyangan Jember bersifat final dan tidak dapat diganggu gugat.
• Formulir yang diperlukan : Klik Disini
• Sumber

Simak ini juga | Selengkapnya

Loker PDAM Kab Jember

PDAM Kab Jember sedang membutuhkan tenaga profesional yang enerjik dan berwawasan luas untuk mengisi posisi-posisi sebagai berikut :

1. Direktur Utama
2. Direktur Bidang Umum
3. Direktur Bidang Teknik

Persyaratan Umum :

• Warga Negara Indonesia;
• Bertaqwa kepada Tuhan Yang Maha Esa
• Setia dan taat kepada Pancasila, UUD 1945 ;
• Setia dan taat kepada Negara dan Pemerintah Republik Indonesia;
• Tidak dicabut hak dipilihnya berdasarkan putusan Pengadilan;
• Tidak sedang dalam menjalani proses hukum atau pernah dihukum karena melakukan tindak pidana berdasarkan keputusan pengadilan yang telah mempunyai kekuatan hukum tetap dalam waktu 5 (lima) tahun terakhir;
• Batas usia terhitung tanggal 5 Agustus 2016 adalah maksimal 50 (lima puluh) tahun yang berasal dari luar PDAM dan maksimal 55 (lima puluh lima) tahun yang berasal dari dalam PDAM, dibuktikan dengan fotocopy Akte Kelahiran yang dilegalisir oleh pejabat berwenang;
• Sehat jasmani dan rohani yang dibuktikan dengan surat keterangan dokter dari rumah sakit daerah;

Persyaratan Khusus :

• Diutamakan mempunyai pendidikan sekurang-kurangnya Sarjana (S1);
• Mempunyai pengalaman kerja:
  • 10 (sepuluh) tahun bagi yang bersal dari PDAM, dibuktikan dengan Surat Keterangan Kinerja Pegawai atau sejenisnya;
  • 15 (lima belas) tahun mengelola perusahaan yang bukan berasal dari PDAM, yang dibuktikan dengan surat pengangkatan dan surat keterangan (referensi) dari perusahaan sebelumnya dengan penilaian baik;
• Tidak termasuk dalam daftar orang tercela di bidang keuangan dan perbankan;
• Memiliki kompetensi, integritas dan referensi di bidang keuangan;
• Tidak tercatat dalam daftar kredit macet di sektor jasa keuangan;
• Tidak pernah diberhentikan dengan tidak hormat sebagai pegawai atau pejabat instansi, lembaga, badan usaha, perusahaan baik pemerintah pusat, pemerintah daerah maupun swasta;
• Memiliki komitmen dan dedikasi yang tinggi dalam memimpin tim organisasi perusahaan;
• Mempunyai motivasi yang tinggi dan dapat bekerja secara tim ;
• Membuat dan menyajikan proposal tentang visi, misi dan strategi perusahaan;
• Lulus pelatihan manajemen air minum di dalam atau di luar negeri yang terakreditasi, dibuktikan dengan ijasah atau sertifikat yang dikeluarkan oleh lembaga penyelenggara;
• Tidak terikat hubungan keluarga dengan Bupati atau dengan Anggota Direksi PDAM atau dengan anggota Dewan Pengawas PDAM lainnya sampai derajat ketiga, baik menurut garis lurus maupun kesamping termasuk menantu dan ipar;
• Bersedia tidak menduduki jabatan atau tidak rangkap jabatan pada jabatan direksi atau anggota direksi pada BUMD lainnya, BUMN, atau Badan Usaha Swasta apabila dinyatakan lulus dan diangkat menjadi Direktur PDAM Kabupaten Jember;
• Bersedia tidak menduduki jabatan atau tidak rangkap jabatan pada jabatan dalam kepengurusan Partai Politik atau jabatan yang dapat menimbulkan benturan kepentingan dengan PDAM Kabupaten Jember, dan jabatan lainnya sesuai dengan ketentuan peraturan perundang-undangan apabila dinyatakan lulus dan diangkat menjadi direktur PDAM Kabupaten Jember;
• Bersedia bertempat tinggal di wilayah Kabupaten Jember apabila dinyatakan lulus dan diangkat menjadi Direksi PDAM Kabupaten Jember ;
• Bersedia bekerja penuh waktu apabila dinyatakan lulus dan diangkat menjadi Direksi PDAM Kabupaten Jember;
• Bersedia membuat pernyataan tentang kebenaran dokumen dan apabila ternyata diketahui bahwa dokumen tersebut tidak benar, maka pelamar dinyatakan gugur dan/atau bersedia dikenai sanksi sesuai ketentuan peraturan perundang-undangan.

Tata Cara Penyampaian Lamaran

A. Surat lamaran ditujukan kepada BUPATI JEMBER Ketua Panitia Pelaksana Seleksi Penerimaan Calon Direktur PDAM Kabupaten Jember.

B. Surat lamaran ditulis tangan sendiri dengan tinta hitam di atas kertas folio bergaris dan ditanda tangani oleh pelamar (bermaterai Rp. 6000) dengan dilampiri persyaratan sebagai berikut:

• Pas Photo berwarna terbaru ukuran 4×6 cm sebanyak 6 lembar;
• Daftar Riwayat Hidup;
• Fotokopy Kartu Tanda Penduduk (KTP) yang telah dilegalisir oleh pejabat yang berwenang;
• Fotokopy Ijazah dan Transkrip Nilai dari Perguruan Tinggi Negeri/Swasta yang telah dilegalisir oleh Pejabat berwenang;
• Asli Surat Keterangan Berkelakuan Baik atau Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK) dari Kepolisian Resort (Polres) setempat;
• Asli Surat Keterangan Kesehatan dari Dokter Pemerintah;
• Fotokopi Akte Kelahiran yang dilegalisir oleh pejabat berwenang;
• Fotokopy Surat Keterangan Pengalaman Kerja, berupa Surat Keterangan Kinerja Pegawai atau sejenisnya; atau Surat Pengangkatan dan Surat Keterangan (referensi) dari perusahaan tempat kerja sebelumnya dengan penilaian baik;
• Fotokopy ijazah atau sertifikat bukti kelulusan pelatihan manajemen air minum di dalam atau di luar negeri yang terakreditasi yang oleh lembaga penyelenggara;
• Proposal yang berisi tentang Visi dan Misi PDAM yang akan dijadikan pegangan apabila menjabat sebagai Direktur PDAM Kabupaten Jember, dengan ketentuan:
  • a. Harus disusun sendiri, sebanyak-banyaknya 8 (delapan) halaman termasuk halaman judul;
  • b. Menggunakan Bahasa Indonesia;
  • c. Diketik pada kertas F4 70 ukuran 21,5 x 33 cm, Huruf Times New Roman 12 pt, 2 Spasi;
  • d. Dicetak serta dijilid dengan sampul yang sederhana; dan
  • e. Dipersiapkan dalam bentuk file (power point) untuk presentasi.
• Surat Pernyataan (bermaterai Rp. 6000)

Berkas surat lamaran beserta semua kelengkapannya dibuat rangkap 3 (tiga) dengan ketentuan:

• 1 (satu) asli bermaterai dan 2 (dua) tanpa materai
• Berkas disusun sesuai urutan dalam persyaratan pendaftaran; dan
• Berkas dimasukkan sebagaimana angka 1) masing-masing dimasukkan dalam amplop tertutup warna coklat dengan mencantumkan :
  • a. Pojok kanan atas ASLI / COPY
  • b. Pojok kiri atas KODE JABATAN
  • c. Pada posisi tengah depan ditulis :

Kepada: Yth. Bupati Jember
Cq. Ketua panitia Pelaksana Seleksi Calon
Direksi PDAM Kabupaten Jember

Tata Cara Pengiriman Lamaran

Pendaftaran dibuka pada setiap hari kerja mulai tanggal 18 Juli – 5 Agustus 2016 Senin-Kamis mulai pukul 09.00 s/d 14.00 dan Jum’at mulai pukul 09.00 s/d 11.00 WIB di :

Sekretariat Panitia Pelaksana Seleksi Calon Direksi PDAM Kabupaten Jember pada Bagian Perekonomian dan Ketahanan Pangan Sekretariat Kabupaten Jember.

Keterangan Lain :

• Berkas lamaran disampaikan langsung oleh pelamar (tidak di wakilkan)
• Pelamar yang memenuhi persyaratan administrasi pendaftaran akan mengikuti proses seleksi selanjutnya berupa uji kelayakan dan kepatutan yang akan diumumkan pada tanggal 15 Agustus 2016 melalui Website Resmi Pemerintah Kabupaten Jember (www.jemberkab.go.id)
• Bupati Jember memiliki hak untuk menempatkan Calon Direksi pada jabatan tertentu sesuai dengan rekomendasi hasil uji kelayakan dan kepatutan
• Keputusan Panitia Pelaksana Seleksi Calon Direksi PDAM kabupaten Jember bersifat final dan tidak dapat diganggu gugat.
• Formulir yang diperlukan :Klik Disini
• Sumber

Simak ini juga | Selengkapnya

Loker Nusantara Turbin & Propulsi Bandung

PT Nusantara Turbin dan Propulsi is seeking urgently qualified candidates of employee for the positions of :

Manager of Management Information System (MIS)
Requirements :

• Male/Female, max. of 40 years old.
• Education background in Bachelor Degree (S1) with GPA min 2.75, majoring in Computer/Informatics/Techniques/Sciences.
• Experience min. 3 years in managerial level for information system and preferably experienced in IT applicance and control. Understanding regarding enterprise application, software and operating system, networking and application system development.
• Ready to work overtime.
• Excellent proficiency of English and Microsoft Office.

How to apply
Application letter and complete CV with its attachment (copies of academic certificate & transcript, ID Card, recent photograph size 3×4 cm), include your mobile phone / Telp number, E-mail address to :
HRD Manager
PT Nusantara Turbin dan Propulsi
Jl. Pajajaran No 154 (KP IV) Bandung 40174.

Notes

• Application must received not later than 15th July 2016
• Please mark the position code on top – right corner of the envelope.
• Only candidates that meet the above qualification will be shortlisted.
• Source

Simak ini juga | Selengkapnya

Lowker Perkebunan Nusantara IX Jawa Tengah

Perkebunan Nusantara IX / PTPN IX (Persero) sebuah BUMN dengan wilayah kerja daerah Provinsi Jawa Tengah mengundang tenaga-tenaga potensial untuk menduduki posisi sebagai berikut :

Karyawan Pimpinan Bagian Pengolahan
Persyaratan:

• Laki-laki
• Warga Negara Indonesia
• Tidak pernah dihukum karena melakukan tindak kejahatan
• Usia maksimal 27 tahun (Lahir setelah 30 Juni 1989)
• IPK minimal 2.75 (skala 4)
• Diutamakan pernah magang di pabrik gula
• Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja perusahaan
• Tidak pernah diberhentikan dengan tidak hormat dari Instansi atau Badan Hukum Pemerintah maupun Swasta.

Tata Cara Melamar

Bagi teman-teman yang berminat dan memenuhi persyaratan, silakan Kirim surat lamaran dengan dilampiri curiculum vitae (cantumkan no. telp yang mudah dihubungi), fotocopy identitas diri (KTP) yang masih berlaku, fotocopy akte kelahiran, 3 lembar pasfoto berwarna ukuran 4×6 terbaru (tuliskan nama dibagian belakang foto), fotocopy ijazah dan transkrip nilai yang dilegalisir, Surat Keterangan Sehat dan Tidak Buta Warna dari Dokter, Surat Keterangan Catatan Kepolisian, ditujukan kepada:
PANITIA SELEKSI IX R13
LEMBAGA PENDIDIKAN PERKEBUNAN
ASSESSMENT CENTER
Jl. Jend. Urip Sumoharjo No. 100, Yogyakarta – 55222
Telp. (0274) 586201

Keterangan Lain :

• Lamaran paling lambat diterima panitia pada tanggal 13 Juli 2016.
• Bila jumlah pelamar melebihi kapasitas jumlah yang akan diseleksi, panitia akan memanggil sejumlah kuota yang dibutuhkan.
• Pengumuman peserta yang berhak mengikuti Tes Tahap I (Tes Tertulis) akan diumumkan melalui website LPP: www.lpp.ac.id pada tanggal 15 Juli 2016.
• Keputusan Panitia bersifat mutlak.
• Panitia tidak melayani surat menyurat, sms, dan telepon yang berkaitan dengan hasil seleksi.
• Selama proses seleksi, akomodasi dan transportasi peserta tidak ditanggung Panitia.
• Sumber

Simak ini juga | Selengkapnya

Loker BUMN Wjaya Karya

PT Wijaya Karya (Persero) Tbk are seeking talented candidates to fill the following positions :

• Calon Pegawai PT Wijaya Karya (Persero) Tbk

Requirements :

• Minimum requirement of Bachelor Degree (S1) or equivalent, majoring in one of these majors
  • Civil Engineering (Structural, Transport, Environment).
  • Accounting.
  • Occupational Health and Safety Engineering (K3).
• Fresh graduate.
• Preferably Male.
• Maximum age of 28 years old.
• Possess a minimum cumulative GPA of 2.75 on a 4.0 grade scale (for PTN) or 3.00 on a 4.0 grade scale (for PTS).
• A good health history (weight balanced).
• Not color blind (partial / total).
• Good English skills (good in both written and verbal) with minimum TOEFL score of 500 or equivalent.
• Expertise with computer software applications in the field.
• Self-motivated, energetic, adaptive, and able to work in teams.
• Willing to be placed in all regions of operation of the company’s work.

How to apply
Please submit your application to :

• Apply

Notes

• Closing date 29 July 2016.
• All applications will be treated in strict confidential and only use for the purpose of selection.
• Only applicants who meet the above requirements will receive responses.

Simak ini juga | Selengkapnya

Lowker Waskita Beton Precast

PT. Waskita Beton Precast membuka kesempatan berkarir bagi Warga Negara Indonesia tercinta untuk menduduki posisi strategis sebagai berikut ini :

Staf Manajemen Pemasaran
Persyaratan :

• Usia Maksimum 25 tahun
• Fresh Graduate, S1 Manajemen Pemasaran dari perguruan tinggi terkemuka
• IPK minimal 2.75 (Universitas Negeri) & minimal 3.00 (Universitas Swasta)
• Mampu berbahasa Inggris aktif & mengoperasikan computer (Ms. Office)

Staf Pemasaran Teknik
Persyaratan :

• Usia Maksimum 25 tahun
• Fresh Graduate, S1 Teknik Sipil dari perguruan tinggi terkemuka
• IPK minimal 2.75 (Universitas Negeri) & minimal 3.00 (Universitas Swasta)
• Mampu berbahasa Inggris aktif & mengoperasikan computer (Ms. Office)

Tata Cara Pengiriman Lamaran

Bagi yang berminat dengan Lowongan Waskita Precast, dapat mengirimkan lamaran secara online melalui laman :

• Apply

Keterangan Lain :

• Hanya kandidat terbaik yang akan diproses lebih lanjut.
• Rekrutmen PT Waskita Beton Precast ini tidak dipungut biaya.

Simak ini juga | Selengkapnya

Informasi Kerja Pelindo I

PT Pelabuhan Indonesia I (Persero) yang beroperasi di daerah Propinsi Nanggroe Aceh Darussalam, Riau, Kepri dan Sumatera Utara membuka kesempatan kepada warga negara Indonesia untuk bergabung dan mengisi posisi sebagai :

• Calon Pegawai PT Pelindo I

Persyaratan Jurusan :

1. D3/D4 Nautika dengan ijazah ANT I/ ANT II/ANT III
2. D3/D4 Teknika dengan ijazah ATT III
3. S1/D3/D4 Tatalaksana Kepelabuhanan / Transportasi Laut
4. S2/S1/D3 Akuntansi
5. S2/S1/D3 Manajemen
6. S2/S1 Ekonomi Pembangunan
7. S1/D3 Perpajakan
8. S2/S1 Hukum
9. S2/S1 Ilmu Humas
10. S1/S2 Bisnis/Ekonomi Maritim
11. S1/S2 Port Logistic
12. S1 Teknik Perkapalan
13. S2/S1/D3 Teknik Elektro
14. S2/S1/D3 Teknik Industri
15. S2/S1/D3 Teknik Informatika
16. S2/S1/D3 Teknik Mesin
17. S2/S1/D3 Teknik Sipil
18. SMK Teknik / Teknik Mesin/ Teknik Elektro / Teknik Sipil

Persyaratan Umum :

• Sehat jasmani dan rohani.
• Bersedia untuk ditempatkan di seluruh wilayah kerja PT Pelindo I dan menjalani ikatan dinas.
• Usia maksimal per-tanggal 1 Juli 2016 adalah 24 tahun untuk SMK, 27 tahun untuk D3/D4, 30 tahun untuk S1, 35 tahun untuk S2, 35 tahun untuk D3 dan D4 Nautika dengan ijazah ANT I/II/III.
• Memiliki ijazah pendidikan sesuai dengan formasi yang dibutuhkan.
• Nilai rata-rata Ujian Nasional untuk SMK minimal 70,00.
• Indeks Prestasi Kumulatif (IPK) minimal 3,00 pada skala 4 untuk Perguruan Tinggi dengan akreditasi A dan 3,25 pada skala 4 untuk Perguruan Tinggi dengan akreditasi B.
• Penyandang gelar sarjana dari luar negeri harus melampirkan bukti kesetaraan dari Dikti.
• Khusus S2/S1/D4/D3 melampirkan sertifikat TOEFL Prediction/EPT dari lembaga terpercaya dengan skor minimal 500.
• Pelamar dapat memilih lokasi seleksi di Jakarta atau Medan.

Tata Cara Melamar

Jika teman-teman berminat dan memenuhi persyaratan, silakan melaksakan pendaftaran secara online melalui laman berikut ini :

• Apply

Keterangan Lain :

• Pelamaran akan ditutup pada tanggal 16 Juli 2016
• Hanya pelamar dengan kualifikasi terbaik (shortlisted candidate) yang akan diikutsertakan dalam proses seleksi selanjutnya.
• Keputusan Panitia tidak dapat diganggu gugat.
• Seluruh tahapan proses rekrutmen dan seleksi tidak dipungut biaya apapun.
• Sumber

Simak ini juga | Selengkapnya

Lowongan Kerja Unit Kerja Inspektorat LKPP

Unit Inspektorat LKPP RI (Lembaga Kebijakan Pengadaan Barang & Jasa Pemerintah) membutuhkan calon pegawai baru untuk posisi sebagai berikut :

• Staf Pendukung Kelompok Kerja Auditor Inspektorat

Persyaratan :

• Pria/Wanita;
• Usia Maksimal 30 Tahun;
• Pendidikan Minimal S1 Akuntansi;
• IPK. Min. 3.00;
• Diutamakan memiliki pengalaman dikantor Akuntan Publik selama 1 (satu) tahun;
• Menguasai Ms. Office dan Internet;
• Memiliki integritas dan motivasi kerja yang tinggi;
• Memiliki keinginan untuk mengembangkan diri;
• Mampu berkomunikasi dengan baik;dan
• Mampu bekerja mandiri maupun dalam tim.

Deskripsi Pekerjaan :

• Membantu mengumpulkan dan menelaah pedoman dan standar audit untuk melaksanakan kegiatan pengawasan administrasikeuangan dan kegiatan pengawasan kinerja kelembagaan;
• Membantu mengidentifikasi dan menganalisis permasalahan yang terjadi dalam pelaksanaan kegiatan pengawasan administrasi keuangan dan kegiatan pengawasan kinerja kelembagaan;
• Mengelola administrasi pelaksanaan kegiatan pengawasan administrasikeuangan dan kegiatan pengawasan kinerja kelembagaan;
• Membuat notulen pelaksanaan kegiatan pengawasan;
• Menyusun laporan pelaksanaan kegiatan pengawasan;
• Melakukan koordinasi dan komunikasi dengan unit kerja lain/instansi ;
• Mendokumentasikan kegiatan pengawasan.

Dokumen yang wajib dibawa pada saat wawancara,

1. Surat Lamaran ditujukan kepada Pejabat Pengadaan Inspektorat
2. Curriculum Vitae
3. Fotocopy Kartu Tanda Penduduk
4. Foto (3×4 berwarna)
5. Salinan Ijasah yang telah dilegalisir oleh pihak berwenang
6. Salinan Transkrip Nilai yang telah dilegalisir oleh pihak berwenang
7. Sertifikat yang relevan dengan lamaran yang diajukan

Tata Cara Melamar

Bagi teman-teman yang berminat dan memenuhi persyaratan, silakan melakukan pendaftaran dengan cara mengisi form pendaftaran di bawah ini :

• Apply

Keterangan Lain

• Lamaran dibuka paling lambat tanggal 12 Juli 2016, Pukul 12:00 WIB
• Hanya pelamar yang memenuhi persyaratan yang akan dihubungi untuk proses lebih lanjut.
• Sumber

Simak ini juga | Selengkapnya

Loker Plasa Telkom Jakarta

PT. Telekomunikasi Indonesia melalui PT Infomedia Solusi Humanika sedang membutuhkan calon pegawai baru untuk posisi sebagai :

• Customer Service Plasa Telkom – Jabodetabek

Persyaratan :

• Pendidikan minimal D3 semua jurusan
• Usia maksimal 25 tahun pada saat perekrutan
• Berpenampilan menarik
• IPK minimal 2.75
• Tinggi badan P minimal 170 cm dan W minimal 160 cm
• Komunikatif
• Jujur dan bertanggung jawab
• Memahami produk-produk Telkom
• Bersedia ditempatkan di Jabodetabek

Tata Cara Melamar

Bagi teman-teman yang berminat dan sesuai kualifikasi dapat melakukan Walk-in Interview, yang dilakukan pada :
Hari : Senin – Jumat
Jam : 09.00 – 14.00
Tempat :
PT. Infomedia Solusi Humanika
Gedung Bank Mandiri lt. 1
Jl. RS. Fatmawati no.75 (Sebelah Pasar Cipete)
Cipete – Jakarta Selatan
Bertemu Bpk. Dendy atau Bpk Satriya, membawa kelengkapan :

1. Surat Lamaran dan CV
2. Fotocopy Ijazah dan transkrip nilai
3. Fotocopy KTP
4. Fotocopy Surat Referensi Kerja (bila ada)
5. Pas Foto

Keterangan :

• Hanya kandidat terbaik yang akan dipsoses lebih lanjut.
• Rekrutmen CSR Plasa Telkom ini tidak dipungut biaya.
• Sumber

Simak ini juga | Selengkapnya

Info Kerja Angkasa Pura Hotel

PT Angkasa Pura Hotel seeking to recruit high caliber and dynamic individuals for the following challenging positions as :

Human Capital Staff
Requirements :

• Minimum S1 in Psychology, Human Resource Management or equivalent.
• Minimum 3 years of experience in the related field, preferably as a staff specializing in Human Resource or equivalent.
• Previous experience in Human Resource area : dealing with user, talent and performance area.
• Client service oriented, self motivated and detail oriented.
• Strong project management skill.
• Possess excellent interpersonal and communication skills.
• Computer literate, minimum Microsoft Office 2007 (Word, Excel and Power Point).
• Fluent in English, both speaking and writting.
• Full-time position(s) available.

How to apply
To apply for or to find out more about a vacancy, apply directly by registration through :

• Apply

Notes

• All applications are appreciated and will be treated confidentially.
• Only qualified, short-listed applicants will be invited for furthers process.

Simak ini juga | Selengkapnya

Loker Nusantara Sehat Kemenkes

Kementerian Kesehatan RI mengundang kembali semua putra putri indonesia tangguh untuk menjadi tenaga kesehatan melalui Lowongan Kerja Non CPNS Kementerian Kesehatan tahun 2016 sebagai berikut :

Formasi yang dibutuhkan :

1. Dokter
2. Dokter gigi
3. Bidan
4. Perawat
5. Tenaga Kesehatan Masyarakat
6. Tenaga Kesehatan Lingkungan
7. Ahli Tehnologi Laboratorium Medik
8. Tenaga Kefarmasian
9. Tenaga Gizi

Persyaratan Pendaftaran :

• Warga Negara Indonesia (WNI)
• Usia maksimal 35 tahun untuk dokter dan dokter gigi, 30 tahun untuk tenaga kesehatan lainnya
• Tidak sedang terikat perjanjian/kontrak kerja dengan instansi lain pemerintah/swasta dan tidak berkedudukan sebagai CPNS/PNS/Calon Anggota TNI/Polri serta Anggota TNI/Polri
• Belum menikah, dan bersedia tidak menikah selama 6 bulan masa penugasan
• Sehat jasmani rohani
• Bebas narkoba
• Berkelakuan baik
• Wajib memiliki STR yang masih berlaku (Surat Keterangan STR yang sedang diproses tidak berlaku/tidak diterima)
• Bersedia ditempatkan dimana saja sesuai kebutuhan Kementerian Kesehatan

File-file yang harus diupload saat pendaftaran :

1. Pas Foto
2. Scan Ijasah
3. Scan STR yang masih berlaku
4. Scan KTP
5. Scan Kartu Keluarga
6. Sertifikat pelatihan

Semua file yang diupload harus kurang dari 250kb
Tata Cara Melamar
Bagi teman-teman yang berminat dan memenuhi persyaratan, silakan melakukan pendaftaran secara online pada laman:

• http://nusantarasehat.kemkes.go.id

Keterangan :

• Jadwal Pendaftaran dibuka sampai dengan tanggal 20 Juli 2016
• Pengumuman Hasil Seleksi Nusantara Sehata akan diumumkan pada tanggal 26 Juli 2016 di laman nusantarasehat.kemkes.go.id
• Bagi peserta yang sudah pernah mengikuti proses pendaftaran pada periode yang lalu, akun masih dapat digunakan dan apabila lupa password dapat mengakses menu lupa password pada saat login.

Simak ini juga | Selengkapnya

Lowker Pelindo Daya Sejahtera

PT Pelindo Daya Sejahtera yang merupakan anak perusahaan PT Pelabuhan Indonesia III (Persero) membutuhkan Tenaga baru sebagai :

Operator Aplikasi Gen-C dan Spinner ( KODE : OPN-10 )

Persyaratan :

• Laki-laki / Perempuan
• Usia Min. 18 th, Mak. 30 th per 1 Mei 2016
• Pendidikan terakhir Min SMA / Sederajat
• Sehat jasmani dan rohani
• Bersedia kerja shift
• Diutamakan Putera Daerah Bali
• Proses Seleksi dan Rekrutmen dilakukan di Bali

Anggota Sekuriti ( KODE : PS-10 )

Persyaratan :

• Laki-laki / Perempuan
• Usia Min. 18 th, Mak. 30 th per 1 Mei 2016
• Pendidikan terakhir Min SMA / Sederajat
• Tinggi Badan Min. 166Cm, Berat Badan Proporsional
• Tidak Bertindik, Bertato, Buta Warna, dan Berkacamata/ Softlens
• Sehat jasmani dan rohani
• Bersedia kerja shift
• Diutamakan putera daerah Bali
• Proses Seleksi dan Rekrutmen dilakukan di Bali

Persyaratan dokumen :

1. Daftar riwayat hidup (CV)
2. Fotocopy KTP
3. Pas Foto 4×6 (1 Lembar)
4. Fotokopi ijazah dan transkrip / SKHU
5. Surat Lamaran

Tata Cara Melamar

Bagi teman-teman yang berminat dan memenuhi persyaratan, silakan melaksanakan pendaftaran secara online melalui laman resmi PT Pelindo Daya Sejahtera di bawah ini :

• Apply

Lain – lain :

• Lamaran diterima paling lambat 09 Juli 2016.
• Rekrutmen PT. Pelindo Daya Sejahtera tidak dipungut biaya sama sekali
• Hanya pelamar dengan kualifikasi terbaik yang akan dipanggil untuk mengikuti proses rekrutmen & seleksi

Simak ini juga | Selengkapnya